Nevyplacená mzda po skončení pracovního poměru. Návod, jak ...
V praxi nastávají situace, kdy zaměstnanec ukončí pracovní poměr a zaměstnavatel mu odmítne vyplatit mzdu, případně mu zadržuje i dokumenty potřebné pro nového zaměstnavatele. Nevyplacená mzda po skončení pracovního poměru je častým problémem v České
Potvrzení o vrácení předmětů svěřených zaměstnanci |
Vzhledem k ukončení pracovního poměru zaměstnavatelem na základě Dohody o ukončení pracovního poměru pro nadbytečnost ze dne 21. 12. 2013 pan Tomáš Zelený shora uvedené předměty vrací dnešního dne svému zaměstnavateli. V Praze dne 21. 12. 2013 . Tomá
Zákoník práce - HLAVA IV - SKONČENÍ PRACOVNÍHO POMĚRU ...
Zánik pracovního poměru v případě smrti zaměstnavatele, který je fyzickou osobou, upravuje § 342 odst. 1. Díl 2 Dohoda § 49 (1) Dohodnou-li se zaměstnavatel a zaměstnanec na rozvázání pracovního poměru, končí pracovní poměr sjednaným dnem. (2) Dohoda
Skončení pracovního poměru ze zdravotních důvodů
Při skončení pracovního poměru má zaměstnanec v určitých případech nárok na odstupné podle § 67 zákoníku práce. Je to jednorázový příspěvek uvolňovanému zaměstnanci, kterým se neřeší jeho zabezpečení v době po uvolnění, ale jde o určitou formu odškod
Ukončení pracovního poměru dohodou a nemoc -
donutili mě podepsat ukončení pracovního poměru dohodou k 31. 5. 2017. Od 1. 4. 2017 jsem na neschopence, neboť jsem podstoupila operaci. Bude li neschopnost